עו"ס משפחות וריכוז מועדונית - מועצה מקומית אזור
פרטים
היקף משרה: 75% משרה (עם אפשרות להגדלה בהמשך).
כפיפות ארגונית: מנהל מחלקת הרווחה.
דרוג דרגה: מתח דרגות יא' ט' בדרוג העובדים הסוציאליים
תאור תמציתי של התפקיד:
- טיפול בלקוחות במטרה לשפר תיפקודם האישי, המשפחתי והחברתי ע"י יעוץ, טיפול ישיר ועקיף, והפנייה למוסדות ושירותים רלוונטיים.
- ריכוז מועדונית ילדים בסיכון.
- הדרכת הורים.
- פיתוח וקיום קשרים עם אנשים ומוסדות בקהילה למען קידום שירותי המחלקה וטיפול באוכלוסיות היעד.
- נקיטה יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה וקידום הטיפול בהם ברמה קהילתית.
- שיפור מצבן של אוכלוסיות שבטיפולו באמצעות הפעלת תוכניות אישיות, משפחתיות, קבוצתיות וקהילתיות.
- נוקט יוזמה לאיתור בעיות וצרכים חברתיים בקהילה ומציגם לפני הממונים עליו.
- נכונות למילוי תפקידים נוספים (כגון: עו"ס לחוק הנוער/ סדרי דין, ריכוז ועדות), תוך כדי הכשרה ולמידה, לאחר תקופת עבודה מסויימת.
- בנוסף, לפי הוראות התע"ס 2.4 (סעיף יח').
דרישות התפקיד:
- השכלה: תואר ראשון בעבודה סוציאלית ממוסד אקדמאי מוכר.
- ניסיון מקצועי: עדיפות לבעלי ניסיון בתחום הטיפול במשפחות או ניסיון במחלקות רווחה.
- כשירות מקצועית: רישום בפנקס העובדים הסוציאליים.
- כישורים אישיים: אמינות ומהימנות אישית, יצירתיות וחדשנות, יוזמה ומעוף, יחסי אנוש טובים, קפדנות בביצוע, ערנות ודריכות, כושר למידה עצמאי, מרץ ופעלתנות, שקדנות וחריצות, יכולת התבטאות בכתב ובע"פ, יכולת קבלת החלטות, יכולת טובה לעבודה בצוות, יכולת ארגון ותכנון, יכולת תיאום, פיקוח ובקרה, נשיאה באחריות, יכולת ייצוג הרשות בפני גורמים חיצוניים, קיום וטיפוח יחסים בינאישיים, יכולת התמודדות עם מצבי לחץ ושחיקה, יכולת עבודה על מספר נושאים וריבוי משימות, מסירות לעבודה, יכולת פתרון בעיות.
יצירת קשר
יש להגיש קורות חיים, תעודות המעידות על השכלה, ועמידה בסף והמלצות, למייל santyg@azor.muni.il .
תחילת עבודה מיידית.
בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.
תאריך עדכון אחרון : 27/06/2019